O Brasil possui cerca de  20 milhões de empreendimentos, sendo que quase 70% desses negócios são pequenos - cerca de 13,5 milhões de empresas, de acordo com os dados da consultoria Empresômetro. Descubra porque o direito trabalhista empresarial é muito importante para o sucesso das empresas no blog da Habib Advocacia.

Ao abrir um negócio, a expectativa de que a empresa cresça é grande. Para um bom desenvolvimento, as instituições devem respeitar as leis. Assinar um contrato sem entender as questões, pode gerar consequências negativas, por exemplo.

Como o direito empresarial e trabalhista beneficia as empresas

Muitos empresários podem pensar que contratar um escritório direito trabalhista salvador ou em qualquer outra região é um custo a mais. No entanto, trata-se de um investimento.

Os advogados não devem ser acionados apenas quando há algum problema, mas sim atuar de maneira preventiva. Os principais benefícios de contar com esses profissionais é que eles ajudam no:

Planejamento

Os advogados seguem os conceitos de direito empresarial e do trabalho, muitas vezes desconhecidos pelos responsáveis pela empresa. Dessa forma, auxiliam em contratos, parcerias e negócios. Como conhecem as questões legais, os advogados de direito empresarial ajudam no controle dos riscos das operações.

Contratação e demissão

Contratar e demitir funcionários é uma atividade comum em qualquer empresa. Como se trata de questões burocráticas, pode gerar dor de cabeça. Por isso, os advogados trabalhistas empresariais também são de extrema importância nesses casos.

Contribui para melhorar a gestão

Segundo dados do Sebrae, 1 a cada 4 empresas fecham antes de completar dois anos de existência Um dos motivos é a extrema burocracia associada a má gestão.

O sucesso de uma empresa está ligada diretamente a uma boa gestão. Com foco em um objetivo com estratégia, o empreendedor terá mais chances de alcançar as metas.

Para ajudar, os advogados de direito empresarial e do trabalho podem auxiliar os empresários em diversas atividades, como:

• Elaboração de contratos e documentos específicos;

• Estabelecimento da rotina do empregado;

• Esclarecimento de dúvidas sobre relações de emprego;

Com isso, a administração da empresa melhora, contribuindo para o crescimento da empresa.

Quais empresas precisam de advogados empresariais?

Muitas pessoas pensam que apenas as grandes empresas precisam de advogado direito empresarial, mas não é verdade. Todas as empresas, ou seja, pequenas, médias e de grande porte devem contar com profissionais para garantir o respeito às leis.
 

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